Lowongan Kerja Universitas Pendidikan Indonesia (UPI)

Universitas Pendidikan Indonesia (UPI) adalah sebuah perguruan tinggi negeri yang kampus utamanya berkedudukan di Kota Bandung, Jawa Barat. UPI juga merupakan perguruan tinggi yang menganut sistem multikampus yaitu 6 kampus yang tersebar di dua provinsi yaitu Jawa Barat dan Banten. Kampus utama UPI berlokasi di Jalan Setiabudhi 229, Bandung. Sedangkan kampus lainnya berlokasi di Cibiru, Tasikmalaya, Sumedang, Purwakarta, dan Serang. Berikut Ini merupakan Lowongan Kerja Universitas Pendidikan Indonesia (UPI).

Bagi Anda yang ingin meraih karir terbaik, tentu harus rajin membaca lowongan kerja dari berbagai sumber. Saat ini ada banyak blog dan website yang menyediakan informasi tersebut, salah satunya surat-lamaran.com. Lowongan apa saja yang tersedia serta bagaimana cara melamarnya, simak ulasannya berikut!

Info Lowongan Surat-Lamaran.com

Surat-lamaran.com khusus menampilkan berbagai surat lamaran kerja sekaligus sejumlah tips melamar pekerjaan. Lamaran kerja yang kami publikasikan tidak hanya berasal dari perusahaan-perusahaan swasta, namun juga perusahaan BUMN yang banyak menjadi incaran para pencari kerja.

Hal ini tidak terlepas dari fasilitas perusahaan BUMN yang terbilang sangat beragam. Perusahaan ini juga dikenal memberikan gaji yang tinggi, bahkan lebih menarik dibandingkan banyak perusahaan swasta. Banyak pegawai BUMN yang dikenal memiliki kehidupan lebih baik setelah menjadi pegawai BUMN.

Karena hal itulah, banyak pencari kerja yang saling bersaing untuk masuk ke berbagai perusahaan BUMN terkemuka. Untuk itu, kami berikan sejumlah referensi mengenai lowongan kerja yang tersedia di berbagai perusahaan BUMN sekaligus bagaimana cara menulis lamaran kerja yang tepat. Tidak ketinggalan, kami sediakan alamat lengkap perusahaan BUMN yang bersangkutan supaya Anda lebih mudah mengirimkan lamaran tersebut.

Melamar Kerja via Surat-Lamaran.com

Bekerja menjadi hakikat manusia untuk dapat memenuhi segala kebutuhan hidup sekaligus untuk memperbaiki kehidupan. Dalam bekerja, kita tentu harus memiliki kesadaran untuk dapat menjalankan berbagai aktivitas penting hingga paham dengan tujuan apa yang akan dicapai. Harapan dan impian Anda juga dapat terwujud jika bekerja secara maksimal sesuai kemampuan.

Untuk mewujudkan hal tersebut, maka Anda harus mempersiapkan segala hal secara matang. Tidak hanya secara fisik dan mental, persiapan berbagai hal administratif juga sangat penting, yaitu surat lamaran kerja, daftar riwayat hidup (curriculum vitae), cover letter dan portofolio, hingga berbagai berkas pendukung lainnya.

Pada berbagai lowongan pekerjaan, tentu diperlukan proses seleksi. Adapun proses seleksi yang dijalankan kurang lebih sama, meskipun setiap perusahaan memiliki tahapan yang bisa berbeda-beda, baik pada perusahaan swasta kebanyakan maupun perusahaan BUMN sekalipun. Bahkan secara umum, terdapat 3 tahapan seleksi yang sudah pasti akan dilakukan, yakni seleksi administrasi, tes tertulis, hingga wawancara.

Seleksi administrasi dilakukan melalui screening CV dan berkas pendukung yang Anda kirimkan. Dari seleksi ini dapat dilihat bagaimana pengalaman kerja yang Anda miliki, kemampuan dasar seperti apa yang Anda kuasai, sampai berbagai informasi yang berkaitan dengan pekerjaan yang Anda lamar. Umumnya, seleksi administrasi dilakukan selama 1-3 hari kerja.

Selanjutnya, ada juga tes tertulis. Tes ini pun bermacam-macam bentuknya seperti psikotes, tes pengetahuan umum, tes bahasa inggris, dan sebagainya. Psikotes juga terbagi lagi dalam beberapa tahapan, baik yang berkaitan dengan angka, kata, hingga logika. Beberapa perusahaan BUMN juga menerapkan tes pengetahuan umum dan wawasan kebangsaan untuk menguji kemampuan calon kandidatnya dalam memecahkan berbagai masalah yang ada kaitannya dengan pekerjaan.

Tahapan wawancara menjadi salah satu tahapan terakhir yang umumnya dilakukan untuk memastikan siapa saja kandidat yang akan mengisi posisi yang kosong pada lowongan pekerjaan tersebut. Wawancara biasanya dilakukan dalam beberapa tahapan, mulai dari wawancara HRD hingga wawancara User. Dalam wawancara ini, kandidat tidak hanya akan diuji bagaimana cara menjawab pertanyaan namun juga apakah kandidat tersebut cocok dengan persyaratan kerja.

Lowongan Kerja Universitas Pendidikan Indonesia (UPI)

Pegawai Tidak Tetap Tenaga Kependidikan UPI

Formasi Jabatan :

1. Pengadministrasi Akademik
2. Pengadministrasi Barang Milik Negara
3. Pengadministrasi Kepegawaian
4. Teknisi Laboratorium
5. Pengadministrasi Umum
6. Teknisi Jaringan Teknologi Informasi Komputer
7. Pengelola Teknologi Informasi
8. Pengelola Situs atau Web
9. Pengadministrasi Perpustakaan
10. Pengelola Data
11. Pengelola Data dan Informasi Perpajakan
12. Pengolah Daftar Gaji
13. Pengolah Data Penganggaran
14. Pengolah Data Perbendaharaan
15. Pengelola Data Tata Organisasi dan Tata Laksana
16. Pengadministrasi Sarana dan Prasarana
17. Pengelola Keamanan Sistem Informasi
18. Analis Teknologi Pembelajaran
19. Pengadministrasi Program dan Kerja Sama
20. Pengelola Administrasi Kerjasama Luar Negeri
21. Pengelola Administrasi dan Dokumen Hak Kekayaan Intelektual
22. Pengelola Teknologi Informasi
23. Analis Satuan Pengawas Internal
24. Penyusun Rancangan Perundang-Undangan
25. Penata Liputan
26. Penyusun Dokumentasi Kesenian dan Perfilman
27. Pengadministrasi Hukum
28. Pengadministrasi Persuratan
29. Pengelola Naskah
30. Petugas Protokol
31. Pranata Jamuan
32. Pengelola Administrasi Lembaga Sertifikasi Profesi
33. Dokter Muda
34. Perawat Gigi Pelaksana
35. Edukator
36. Kurator Koleksi Museum

Persyaratan Umum :

• Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa
• Setia kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia
• Sehat jasmani dan rohani, bebas narkotika, psikotropika, dan zat adiktif (NAPZA);
• Tidak sedang menjalani hukuman karena melakukan tindak pidana berdasarkan putusan pengadilan yang mempunyai kekuatan hukum tetap
• Berkewarganegaraan Indonesia
• Bersedia mematuhi setiap peraturan dan/atau tata tertib yang berlaku

Persyaratan Khusus :

• Memiliki ijazah terakhir SMA/SMK/MA/Sederajat/D3/D4/S1
• Untuk ijazah D3/D4/S1 dari Program Studi terakreditasi serendah-rendahnya B pada saat lulus
• Berusia paling tinggi 35 tahun per 27 Februari 2023
• Bersedia tidak merokok di dalam kampus Universitas Pendidikan Indonesia; dan
• Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja di lingkungan Universitas Pendidikan Indonesia.

Pengumuman Lengkap :

Tata Cara Melamar:

• Pelamar harus melakukan pendaftaran secara daring (online) pada tautan : https://sisdm.upi.edu/rekrutmen/
• Pelamar hanya diperbolehkan memilih satu formasi/lowongan kerja.
• Pelamar yang telah melakukan pendaftaran secara daring (online), wajib mengirim berkas persyaratan kepada Panitia hanya melalui PT.POS Indonesia (Persero).
• Tanggal Pengiriman berkas persyaratan paling lambat 27 Februari 2023 Cap Pos dan diterima Panitia paling lambat tanggal 3 Maret 2023.