Lowongan Kerja PT Niramas Utama (INACO)

PT Niramas Utama (INACO) berkomitmen menghadirkan rangkaian produk yang baik dan sehat untuk keluarga Indonesia, hal ini didukung dengan adanya diferensiasi terhadap rangkaian produknya yaitu penggunaan SANTAN KELAPA sebagai bahan baku pembuatan Nata De Coco, bukan AIR KELAPA seperti yang umum digunakan. Berikut ini adalah Lowongan Kerja PT Niramas Utama (INACO).

Bagi Anda yang ingin meraih karir terbaik, tentu harus rajin membaca lowongan kerja dari berbagai sumber. Saat ini ada banyak blog dan website yang menyediakan informasi tersebut, salah satunya surat-lamaran.com. Lowongan apa saja yang tersedia serta bagaimana cara melamarnya, simak ulasannya berikut!

Info Lowongan Surat-Lamaran.com

Surat-lamaran.com khusus menampilkan berbagai surat lamaran kerja sekaligus sejumlah tips melamar pekerjaan. Lamaran kerja yang kami publikasikan tidak hanya berasal dari perusahaan-perusahaan swasta, namun juga perusahaan BUMN yang banyak menjadi incaran para pencari kerja.

Hal ini tidak terlepas dari fasilitas perusahaan BUMN yang terbilang sangat beragam. Perusahaan ini juga dikenal memberikan gaji yang tinggi, bahkan lebih menarik dibandingkan banyak perusahaan swasta. Banyak pegawai BUMN yang dikenal memiliki kehidupan lebih baik setelah menjadi pegawai BUMN.

Karena hal itulah, banyak pencari kerja yang saling bersaing untuk masuk ke berbagai perusahaan BUMN terkemuka. Untuk itu, kami berikan sejumlah referensi mengenai lowongan kerja yang tersedia di berbagai perusahaan BUMN sekaligus bagaimana cara menulis lamaran kerja yang tepat. Tidak ketinggalan, kami sediakan alamat lengkap perusahaan BUMN yang bersangkutan supaya Anda lebih mudah mengirimkan lamaran tersebut.

Melamar Kerja via Surat-Lamaran.com

Bekerja menjadi hakikat manusia untuk dapat memenuhi segala kebutuhan hidup sekaligus untuk memperbaiki kehidupan. Dalam bekerja, kita tentu harus memiliki kesadaran untuk dapat menjalankan berbagai aktivitas penting hingga paham dengan tujuan apa yang akan dicapai. Harapan dan impian Anda juga dapat terwujud jika bekerja secara maksimal sesuai kemampuan.

Untuk mewujudkan hal tersebut, maka Anda harus mempersiapkan segala hal secara matang. Tidak hanya secara fisik dan mental, persiapan berbagai hal administratif juga sangat penting, yaitu surat lamaran kerja, daftar riwayat hidup (curriculum vitae), cover letter dan portofolio, hingga berbagai berkas pendukung lainnya.

Pada berbagai lowongan pekerjaan, tentu diperlukan proses seleksi. Adapun proses seleksi yang dijalankan kurang lebih sama, meskipun setiap perusahaan memiliki tahapan yang bisa berbeda-beda, baik pada perusahaan swasta kebanyakan maupun perusahaan BUMN sekalipun. Bahkan secara umum, terdapat 3 tahapan seleksi yang sudah pasti akan dilakukan, yakni seleksi administrasi, tes tertulis, hingga wawancara.

Seleksi administrasi dilakukan melalui screening CV dan berkas pendukung yang Anda kirimkan. Dari seleksi ini dapat dilihat bagaimana pengalaman kerja yang Anda miliki, kemampuan dasar seperti apa yang Anda kuasai, sampai berbagai informasi yang berkaitan dengan pekerjaan yang Anda lamar. Umumnya, seleksi administrasi dilakukan selama 1-3 hari kerja.

Selanjutnya, ada juga tes tertulis. Tes ini pun bermacam-macam bentuknya seperti psikotes, tes pengetahuan umum, tes bahasa inggris, dan sebagainya. Psikotes juga terbagi lagi dalam beberapa tahapan, baik yang berkaitan dengan angka, kata, hingga logika. Beberapa perusahaan BUMN juga menerapkan tes pengetahuan umum dan wawasan kebangsaan untuk menguji kemampuan calon kandidatnya dalam memecahkan berbagai masalah yang ada kaitannya dengan pekerjaan.

Tahapan wawancara menjadi salah satu tahapan terakhir yang umumnya dilakukan untuk memastikan siapa saja kandidat yang akan mengisi posisi yang kosong pada lowongan pekerjaan tersebut. Wawancara biasanya dilakukan dalam beberapa tahapan, mulai dari wawancara HRD hingga wawancara User. Dalam wawancara ini, kandidat tidak hanya akan diuji bagaimana cara menjawab pertanyaan namun juga apakah kandidat tersebut cocok dengan persyaratan kerja.

Lowongan Kerja PT Niramas Utama (INACO)

1. Head Of Area (Surabaya)

Deskripsi Pekerjaan :

• Bertanggung jawab terhadap tingkat distribusi & perkembangan bisnis di area yang menjadi tanggung jawabnya
• Pengembangan area yang belum tercover
• Melakukan analisa penjualan mingguan dan bulanan
• Mengontrol buffer stock distributor dan MPO (Monthly Purchase Order)
• Memonitor target, omset, dan cost
• Memantau dan memaksimalkan aktivitas promosi areanya
• Melaporkan penjualan dan pelaksanaan kegiatan di areanya
• Membuat laporan penjualan mingguan dan bulanan
• Bertanggung jawab ke HOR
• Mengajukan program promosi yang sesuai dengan kebutuhan di areanya

Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal S1 (semua jurusan)
• Memiliki pengalaman di bagian Sales minimal 3 tahun
• Dapat mengoperasikan komputer dan Ms. Office terutama Ms. Excell
• Memiliki jiwa kepemimpinan yang baik
• Mengikuti kegiatan training effective business plan, strategic selling skill
• Memiliki SIM A dan Sim C
• Komunikatif
• Paham Modern Trade dan General Trade, HORECA
• Pengalaman di Perusahaan FMCG (Fast Moving Consumer Good)
• Terbiasa dengan target
• Terbiasa bekerja dengan tekanan
• Penempatan Surabaya

2. Head Of Area (Kota Jayapura)

Deskripsi Pekerjaan :

• Bertanggung jawab terhadap tingkat distribusi & perkembangan bisnis di area yang menjadi tanggung jawabnya
• Pengembangan area yang belum tercover
• Melakukan analisa penjualan mingguan dan bulanan
• Mengontrol buffer stock distributor dan MPO (Monthly Purchase Order)
• Memonitor target, omset, dan cost
• Memantau dan memaksimalkan aktivitas promosi areanya
• Melaporkan penjualan dan pelaksanaan kegiatan di areanya
• Membuat laporan penjualan mingguan dan bulanan
• Bertanggung jawab ke HOR
• Mengajukan program promosi yang sesuai dengan kebutuhan di areanya

Kualifikasi :

• Pria/Wanita
• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal S1 (semua jurusan)
• Memiliki pengalaman di bagian Sales minimal 3 tahun
• Dapat mengoperasikan komputer dan Ms. Office terutama Ms. Excell
• Memiliki jiwa kepemimpinan yang baik
• Mengikuti kegiatan training effective business plan, strategic selling skill
• Memiliki SIM A dan Sim C
• Komunikatif
• Paham Modern Trade dan General Trade, HORECA
• Pengalaman di Perusahaan FMCG (Fast Moving Consumer Good)
• Terbiasa dengan target
• Terbiasa bekerja dengan tekanan
• Penempatan handle area Jayapura
• Domisili Jayapura

3. Product Manager

Deskripsi Pekerjaan :

• Melakukan pengembangan untuk produk baru maupun existing melalui dukungan data yang dapat dipertanggungjawabkan
• Meningkatkan nilai brand INACO, dengan melakukan perencanaan strategis marketing yang meliputi pembiayaan (budgeting) hinga konsep komunikasi yang di dasarkan kepada “Brand Essence” INACO dan masing-masing produknya
• Mempersiapkan materi komunikasi visual, meliputi arahan (brand guidance), penyeragaman (brand identity) dan implementasinya untuk pencitraan secara internal maupun eksternal
• Melakukan pengembangan program pemasaran, meliputi bidang ATL (Above The Line), BTL (Below The Line)/activation, juga marketing digital (meliputi upaya pencitraan perusahaan melalui channel digital, meliputi laman website resmi, jejaring sosial, dan peluang pencitraannya pada aset digital di masa mendatang) berdasarkan analisa yang dapat dipertanggungjawabkan
• Bersama dengan Divisi HCM bertindak sebagai corporate communication perusahaan selayaknya public relation dan kegiatan sponsorship saat diperlukan
• Mendukung aktivitas penjualan dengan penyediaan marketing tools/materi promosi yang sesuai peruntukannya
• Mengelola budget dan penggunaan dana secara efektif dan efisien
• Bersama dengan Divisi Sales bertanggung jawab atas pencapaian target penjualan yang telah di tetapkan
• Bersama dengan Divisi Sales menyusun program penjualan yang efektif dan efisien untuk memastikan penyaluran produk berjalan dengan baik
• Mendukung rencana pengembangan organisasi perusahaan melalui Departemen terkait

Kualifikasi :

• Laki-laki/Perempuan
• Usia 28- 40 tahun
• Pendidikan minimal S1
• Memiliki pengalaman di bidang yang sama minimal 5 tahun
• Memiliki daya analisa, daya inovasi dan komunikasi baik
• Mampu menjalin hubungan interpesonal yang baik dan memiliki jiwa kepemimpinan
• Mahir menggunakan komputer dan Ms Office terutama Ms Excell
• Mahir menggunakan MsOffice terutama Excel
• Memiliki daya analisa, daya inovasi dan komunikasi yang baik
• Skill Interpersonal dan kepemimpinan yang baik
• Memiliki pengalaman di bidang yang sama min 5 tahun
• Pengalaman di produk snack dan menangani channel GT

4. Social Media & E-Commerce Staff

Deskripsi Pekerjaan :

• Social Media Maintenance
• E Commerce
• Business Development
• Design & Copywriting

Kualifikasi :

• Laki-Laki/Perempuan
• Pendidikan minimal S1 (semua jurusan)
• Pengalaman dibidang yang sama paling tidak 4 tahun
• Mampu mengoperasikan Ms. Office, terutama Ms. Excel
• Kemampuan komunikasi yang baik
• Social Media Maintenance
• E Commerce
• Business Development
• Design & Copywriting
• Memiliki kreatifitas yang tinggi

5. Admin Gudang

Deskripsi Pekerjaan :

• Melakukan pencatatan dan memastikan kesesuaian stock barang yang masuk dan keluar (jual,sample,property marketing)
• Mempersiapkan permintaan barang keluar dari gudang
• Membuat surat jalan masuk dan keluar
• Membuat laporan harian barang (jual,sample, property marketing)
• Bertanggung jawab dengan kegiatan jadwal stock opname

Kualifikasi :

• Laki-laki
• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal D3 (semua jurusan)
• Memiliki pengalaman 1 tahun di bidang yang sama
• Teliti, prosedural, dan rapi
• Bertanggung jawab dan jujur
• Mampu mengolah data dengan baik dan benar
• Mempunyai pengalaman serupa
• Menguasai perangkat komputer dengan baik (guna membuat laporan keluar-masuk dan persediaan barang di Ms excel, Ms word, dan lain-lain)
• Teliti, prosedural, dan rapi
• Bertanggung jawab dan jujur
• Sudah terbiasa deadline dan bekerja di bawah tekanan

6. Marketing Promotion Representatif (Cirebon)

Deskripsi Pekerjaan :

• Melakukan brand awareness produk INACO melalui kegiatan branding toko retail
• Melakukan direct selling ke end user melalui kegiatan bazaar reguler
• Menghasilkan NOO pada toko retail melalui kegiatan blitz
• Memastikan display product sesuai dengan standard
• Memastikan display POSM toko terdisplay dengan baik

Kualifikasi :

• Pria / Wanita
• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal D3 (semua jurusan)
• Memiliki pengalaman di bagian bidang promosi minimal 2 tahun
• Mampu melakukan negosiasi dan koordinasi
• Bersedia bekerja di hari libur atau diluar kota
• Dapat mengoperasikan komputer dan Ms. Office terutama Ms. Excell
• Berkepribadian baik dan mudah bergaul
• Memiliki integritas yang baik (tidak memiliki masalah dengan perusahaan sebelumnya)
• Penempatan Area: Cirebon-Indramayu
• Kemampuan Negotiation
• Selling
• Menguasi Ms Office
• Sedang Tidak Bekerja
• Bersedia Join cepat

7. Purchasing Staff

Deskripsi Pekerjaan :

• Merangkum data supplier. Evaluasi & penilaian kinerja supplier
• Open PO Ekspedisi
• Melakukan Order Armada
• Membuat PO dan memberikan laporan outstanding PO dan PR
• Mampu bekerja dalam Tim dan integritas
• Melakukan Filling Dokumen
• Melakukan Pengecekan Invoice

Kualifikasi :

• Laki-laki/Perempuan
• Usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan minimal S1 – Managemen
• Memiliki pengalaman di bidang purchasing minimal 1 tahun
• Memiliki jaringan luas
• Mahir menggunakan komputer dan Ms. Office terutama Ms. Excel dan Ms. Word
• Mampu bekerja dalam team dan integritas
• Mengerti Administrasi
• Mahir menggunakan computer terutama excel
• Memiliki jaringan luat ( Net Work Vendor)

8. Preventive Maintenance Engineering Spv

Deskripsi Pekerjaan :

• Membuat jadwal preventive maintenance
• Membuat riwayat mesin
• Mengecek kondisi mesin
• Menyiapkan part pengganti
• Membantu Project Engineering Manager

Kualifikasi :

• Pria, usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal S1 Mesin Industri/listrik
• Menguasai pengetahuan dibidang mesin produksi/ listrik, pengalaman minimal 2 tahun
• Bisa baca alat ukur seperti : multitester manual dan digital, merger, tang ampere
• Mampu mengoperasikan Ms. Office, terutama Ms. Excel
• Punya jiwa pemimpin
• Bisa kerja secara individual dan team
• Mampu menggunakan alat kerja (avometer & amper meter)
• Mempunyai jiwa pemimpin
• Bisa menggunakan AutoCad
• Bisa baca program plc
• Mampu mengoprasikan Komputer
• Terbiasa kerja lembur

9. Maintenance Engineering Staff

Deskripsi Pekerjaan :

• Bertanggung jawab kelancaran mesin produksi dan pendukung
• Mendokumentasikan persediaan spare-part MEP mengacu kepada history perlatan/mesin produksi
• Melaporkan konsumsi energi, sumber daya penunjang, spare-part serta ketidaksesuaian kepada atasan
• Menganalisa dan menjamin hasil perawatan terhadap kinerja mesin selama periode waktu tertentu sesuai dengan estimasi periode kelayakan mesin
• Menggambar bagian mesin sesuai pesanan di Departemen Pembelian menggunakan AutoCAD 2D/3D
• Memeriksa dan memastikan persediaan suku cadang di gudang ready stock
• Melaporkan pekerjaan pemeliharaan kepada Supervisor Teknik dan Manajer Teknik

Kualifikasi :

• Laki-Laki
• Lulus berijazah minimal Diploma (D3)-Listrik
• Paham Drawing
• Mampu mengoperasikan Ms. Office, terutama Ms. Excel.
• Komunikatif
• Tidak mudah menyerah dan senang tantangan
• Bisa mikanik dan listrik ac/dc
• Bisa baca alat bantu kerja contoh multi tester manual dan digital
• Bisa Excel dan WS
• Bisa PLC

Jika kalian tertarik dan sesuai dengan kualifikasi yang di butuhkan, silakan daftarkan diri anda melalui link dibawah ini :

DAFTAR